社保已缴纳30年，是否可以在60岁退休？

是否60岁退休需视具体情况而定。根据劳动法，退休年龄及条件由国家规定。分析：我国法定退休年龄一般为男60岁、女55岁（或50岁，依工种而定），但具体能否退休还需考虑个人累计缴费年限、是否达到法定退休年龄以及所在单位或地区的具体退休政策。若您为男性且符合其他退休条件，60岁退休是可能的。提醒：若单位拒绝办理退休或存在争议，表明问题严重，应及时咨询律师或相关部门。
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处理方式：从法律角度看，处理此问题的方式主要有咨询社保部门、查阅相关法律法规及政策、与单位人事部门沟通等。选择方式：建议先咨询当地社保部门了解具体政策，再查阅相关法律法规确保权益，最后与单位沟通办理退休手续。若单位不予配合，可考虑法律途径解决。
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具体操作：1.若为男性，达到60岁且符合累计缴费年限等退休条件，可直接向单位提出退休申请，并依据单位流程办理退休手续。2.若为女性，需根据具体工种及单位政策判断退休年龄，符合条件者可按男性相同流程操作。3.若单位拒绝办理或存在争议，可收集相关证据（如劳动合同、社保缴纳记录等），向劳动仲裁部门申请仲裁，必要时可提起诉讼维护自身权益。同时，咨询专业律师获取法律建议也是明智之举。在整个过程中，保持冷静、理性沟通是关键。